Desarrollar la industria que nuestros clientes merecen
Aunque el estudio y la práctica del comportamiento animal se remontan a miles de años atrás, sólo recientemente la práctica profesional de la consultoría y la formación en comportamiento ha empezado a desarrollar normas y procesos de acreditación. Es probable que el público en general esté más familiarizado con los gurús mediáticos de este campo que con los profesionales expertos. En la mayoría de los países, no existen requisitos de competencia, educación o licencia para atender a clientes con problemas de comportamiento animal. La IAABC y otras organizaciones líderes del sector pretenden mejorar el bienestar de los animales, la protección de los consumidores y los resultados de los clientes liderando el desarrollo de las mejores prácticas y estándares de profesionalidad del sector.
Estándares de Práctica Conjuntos
El 11 de septiembre de 2018, IAABC, APDT y CCPDT anunciaron un acuerdo llamado Estándares de Práctica Conjuntos. Este documento, adoptado por las tres organizaciones, así como por la Academia Karen Pryor en 2019, establece los principios que creemos que deben regir a los entrenadores de animales y consultores de conducta competentes y éticos. También establece un Código Ético compartido para los miembros de todas las organizaciones.
La dirección de la Asociación Internacional de Consultores de Conducta Animal (IAABC), la Asociación de Entrenadores Caninos Profesionales (APDT) y el Consejo de Certificación de Entrenadores Caninos Profesionales (CCPDT) se complacen en anunciar la adopción de Estándares de Práctica, un código de conducta unificado y un código de ética.
Una ética profesional sólida, educación y experiencia dentro de nuestra profesión son cruciales para el bienestar de los animales y seres humanos a quienes asistimos. Los Estándares de Práctica son un conjunto de principios rectores de todas las asociaciones que permitirán a los profesionales comprender lo que significa ser un profesional competente y ético en nuestro campo, y ofrece recursos a aquellos que legítimamente exigen excelencia en el sector.
Estos estándares compartidos proporcionan un marco de principios, profesionalidad, habilidades y valores en el entrenamiento basado en el refuerzo positivo. Como miembros/certificantes, cada persona se comprometerá a lo siguiente como condición de membresía/certificación:
- Entender y potenciar el trabajo de conducta y entrenamiento menos intrusivo, mínimamente aversivo (LIMA)
- Seguir desarrollándose profesionalmente mediante la lectura de material pertinente, la asistencia a conferencias, talleres y seminarios, y la búsqueda de otras oportunidades de aprendizaje.
- Consultar y comprender fuentes y textos académicos para obtener información
- Abstenerse de presentar la información sobre entrenamiento y comportamiento como científica, a menos que dicha información se derive de investigaciones publicadas y revisadas por expertos.
- Abstenerse de ofrecer garantías sobre el resultado del trabajo de entrenamiento y conducta.
- Mantener siempre el profesionalismo a través de:
- Honestidad al brindar servicios
- Respeto en el trato hacia los animales y los clientes
- Valorar y preservar la privacidad de los clientes
- Comportarse profesionalmente con colegas y otros profesionales.
Testimonios de clientes
